“J’ai signé une rupture conventionnelle” : sans le savoir, j’ai perdu chacun de mes trimestres validables au chômage à cause de cette ligne de mon contrat

Toutefois, cette modalité de séparation à l’amiable peut réserver des surprises peu agréables concernant les droits au chômage. Une rupture conventionnelle mal comprise # La rupture conventionnelle, introduite en 2008, permet une séparation à l’amiable entre un employeur et son employé. Elle implique un accord mutuel, mais ses implications ne…